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【人手不足】「正社員が不足」37.9% 「飲食店」や「小売」では非正社員が不足傾向

投稿日:

:2016/09/11(日)07:58:26 ID:

企業の人手不足感、「正社員が不足」37.9% 「飲食店」や「小売」では非正社員が不足傾向

 

年初と比較して企業の人手不足感は緩和傾向にあるものの、一部の企業では以前として不足が続いており、
人件費の高騰など課題は多いようだ。

 



 

帝国データバンクは7月15日から31日にかけて、人手不足に対する企業の動向調査を実施し、
その結果を8月25日に発表した。調査対象は全国の企業2万3,639社で、1万285社から有効回答を得た。

 

まず、現在の正社員の過不足状況を聞いたところ、「該当なし/無回答」だった企業を除いた回答の割合は、
正社員が「不足している」が37.9%で、1月に実施した前回調査より1.6ポイント減少した。
「適正」は49.2%で同1.1ポイント増、「過剰」は12.9%で同0.5ポイント増だった。
「不足している」と回答した企業を業種別にみると「放送」が76.9%で最も高く、
「家電・情報機器小売」(65.0%)、「情報サービス」(60.0%)が続いた。

 

非正社員の過不足状況を同様に聞くと、「不足している」が24.9%で同1.3ポイント減少、
「適正」は65.3%で同0.7ポイント増加、「過剰」は9.8%で同0.6ポイント増加した。
「不足している」と回答した企業を業種別にみると「飲食店」が79.5%で最も高く、
「飲食料品小売」(63.8%)、「娯楽サービス」(63.0%)、「旅館・ホテル」(57.1%)が続いた。

 

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1ポンドステーキ迫力のボリューム柔かなロースの牛肉450g熟成牛肉 訳あり 業務用 簡易包装
:2016/09/11(日)10:57:02 ID:

国内の経済産業振興の政治の効果もあって
労働市場は労働者に取ってプラスな流れと
:2016/09/11(日)10:59:17 ID:

だったら日本人で求職中の人を雇えばいいじゃん
それとも移民とやらが入ってくるのを待ってるの?
:2016/09/11(日)10:59:57 ID:

飲食店で社員が不足してたら驚くわ
:2016/09/11(日)11:07:00 ID:

企業「人材不足だけど、おっさんはイラネ」
:2016/09/11(日)11:21:19 ID:

飲食店や小売りは店長以外非正規で回ってるようなもんだろう
:2016/09/11(日)11:27:03 ID:

社員よりパートのおばちゃんのほうが使えるし
:2016/09/11(日)11:43:03 ID:

そのパートのおばちゃんの賃金は、消耗品費から出ている
:2016/09/11(日)12:02:12 ID:

「感動」だけを食べて生きていける奴隷が不足中。
:2016/09/11(日)12:20:36 ID:

実際は中途増えてんだからおっさん採用もふえてんぞ
:2016/09/11(日)12:26:10 ID:

人手不足ということは忙しく儲かっているんでしょ?
じゃあ給料上げて人手を確保しなよ
:2016/09/11(日)21:29:40 ID:

>>11
現状は嫌でもそうしなくてはいけない状況だね
まぁ企業利益自体は過去最高水準だから実際に賃上げでの人材確保はするでしょ
今まで使い捨ててたような企業は苦労するだろうけどねw
:2016/09/11(日)21:47:13 ID:

>>11
大企業の経営者なんてそんなもんだよ
中小のほうが社員に還元しようという気持ちがある
:2016/09/12(月)01:57:49 ID:

>>11
実際、そうなりつつある。特にバイトや非正規から上がり始めてる。
近所のコンビニでも時給が800→820→850と徐々に上がってきてるのが
リアルで確認できる。
これは小泉政権でも起こっていた現象。
共通点は量的緩和の実施。金融緩和の成果。
小泉政権のときは第一次安倍政権時に日銀が裏切ってやめてしまったから元の黙阿弥になったから今回は最後までやり遂げて欲しいね。
完全雇用になるまで。
:2016/09/12(月)02:01:33 ID:

>>18
現状でもほぼ完全雇用状態だよ
今はミスマッチ雇用解消の段階でしょ
:2016/09/12(月)02:21:59 ID:

>>19
完全雇用ならインフレ率や賃金がもっと上がってるはずだから完全雇用ではないよ。
:2016/09/12(月)02:03:49 ID:

>>18
今の格差社会の礎を作った政権ですねw
:2016/09/11(日)19:49:16 ID:

企業による賃上げの動きは徐々に出て来てるからな

ただ自転車操業気味なのは手元の資金の面からすぐに大幅上げも難しいって面もある
まぁ最低賃金上げに絡んでの政府による中小支援策にあずかれれば良いのだろうが

:2016/09/11(日)21:45:46 ID:

人を辞めさせる為の人を辞めさせて、採用するための人を採用しないとなw
:2016/09/12(月)01:26:47 ID:

人手不足というか、人材不足と言った方が良いかもしれない。
単に増やすだけならどうにでもなるんだよ。

問題なのは責任を持って職務を遂行できる人材が居ないって事だ。
また、それに関わる必要最低限の能力を持ち得るかどうか。

増やすだけなら派遣で良い。
けど、まったくもって使えない人材が増えたところで意味が無い。
信じられないだろうけど、床のゴミ全部機械の下に押し込んで「掃除終わりました」とかホザいたヤンキー上がり、
派遣なんてそんなもんだ。
30過ぎてそんなだから派遣なんだろな・・・とは思ったけどなw

:2016/09/12(月)02:26:45 ID:

この国はニートだらけなんだから、新卒ばかり優遇せずに、上手く活用する方法を考えるべきじゃね?
:2016/09/12(月)02:28:28 ID:

日本のニート率は言うほど高くないはずだが
新規ニートはへってるし
:2016/09/11(日)21:14:29 ID:

散々労働者を馬鹿にしたツケ。

 










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